Комиссия рекомендовала директору САХа улучшить психологический климат на предприятии

Рабочая группа при мэрии Томска провела проверку в «Спецавтохозяйстве». По ее результатам, директору предприятия Борису Сухушину рекомендовано улучшить психологическую обстановку в коллективе. Также комиссия подтвердила факты использования Сухушиным техники САХа в личных целях, хотя в этих случаях были оформлены договоры. Об этом агентству новостей ТВ2 сообщили в пресс-службе мэрии.

Напомним, в распоряжении редакции оказалось письмо, которое подписали более 120 сотрудников «Спецавтохозяйства». В частности, в письме говорится, что «Руководитель предприятия ведет себя неадекватно по отношению к работникам предприятия, позволяет себе оскорблять рабочих, занимается рукоприкладством, что провоцирует рабочих обращаться в правоохранительные органы». Это письмо работники направили в администрацию города и области и попросили расторгнуть договор с Борисом Сухушиным и проверить его финансовую деятельность.

«Серьезных нарушений комиссия не нашла. По факту оскорблений сотрудников Сухушину рекомендовано восстановить психологический климат. Факт сдачи техники САХу в аренду подтверждены. Кроме того, особенных причин для массовых увольнений у сотрудников не было. Когда подняли документы, выяснилось, что текучесть на предприятии всегда большая была. Основная причина увольнений — нарушение трудовой дисциплины», - сообщили нам в пресс-службе горадминистрации.

В свою очередь, как сообщил РИА Томск заммэра по городскому хозяйству Владимир Хан, в одном из инцидентов, когда Сухушин якобы ударил тракториста предприятия, сейчас разбирается полиция.

Также, по данным мэрии, комиссия не нашла подтверждения, что сотрудники САХа работали в выходные и праздничные дни без оплаты.

«Конечно, никто руку с пульса не убирает. В дальнейшем САХ будут постоянно проверять», - отметил собеседник.

Письмо от сотрудников САХа: